Resolución 312 de 2019

Resumen

Define los estándares mínimos de obligatorio cumplimiento del SG-SST y los gradúa según el tamaño de la empresa y su nivel de riesgo: empresas de 10 o menos trabajadores clasificadas en riesgo I, II o III; de 11 a 50 trabajadores; y de más de 50. Reemplazó a la Resolución 1111 de 2017.

Título oficial: Por la cual se definen los Estándares Mínimos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST

¿A quién aplica?

• Empleadores públicos y privados y contratantes de personal
• Trabajadores dependientes e independientes
• Organizaciones de economía solidaria y del sector cooperativo
• Empresas de servicios temporales y administradoras de riesgos laborales

Obligaciones clave

• Cumplir los estándares mínimos que correspondan a su tamaño y clase de riesgo (arts. 3, 9 y 16).
• Calificar cada ítem de los estándares con la tabla de valores (art. 27).
• Medir el SG-SST con los indicadores mínimos de seguridad y salud en el trabajo (art. 30).
• Presentar plan de mejoramiento cuando lo solicite el Ministerio del Trabajo (art. 29).
• Cumplir los estándares para actividades de alto riesgo (art. 31) y el Plan Estratégico de Seguridad Vial cuando aplique (art. 32).

Artículos clave

Art. 3

10 o menos trabajadores (riesgo I, II o III). Estándares mínimos para empresas, empleadores y contratantes con diez o menos trabajadores clasificados en riesgo I, II o III.

Art. 9

De 11 a 50 trabajadores (riesgo I, II o III). Estándares mínimos para empresas y unidades de producción agropecuaria de once a cincuenta trabajadores permanentes.

Art. 16

Más de 50 trabajadores. Estándares mínimos para empresas de más de cincuenta trabajadores.

Art. 27

Tabla de valores de los estándares mínimos. Tabla con la que se califica cada ítem de los estándares.

Art. 30

Indicadores mínimos de SST. Indicadores mínimos que debe definir y medir el empleador.

Art. 36

Sanciones. El incumplimiento se sanciona conforme al art. 91 del Decreto-Ley 1295 de 1994, modificado por la Ley 1562 de 2012.

Historia y relaciones

Qué normas ha derogado, modificado o desarrollado, y cuáles la afectan a ella.

Normas relacionadas

Texto oficial y fuentes

• Texto oficial · Régimen Legal de Bogotá (Secretaría Jurídica Distrital)

Ficha verificada contra el texto oficial el 5 de octubre de 2026. ¿Ves un error? Avísanos.